12月26日下午，yl23411永利以腾讯会议的形式召开2022年度中层领导班子和领导人员述职评议会议，会议由公司党委书记王德胜主持。

根据中共永利yl23411官方委员会《关于做好2022年度中层领导班子和领导人员考核工作的通知》要求，王德胜首先代表领导班子作2022年度工作总结。一是全面梳理了2022年度学院在全面从严治党、落实管党治党责任，结合学科特点学习贯彻党的二十大精神，推进基层支部“载体化、实效化、特色化、品牌化”建设，落实立德树人根本任务，加强师生思想政治教育工作取得的成效。二是聚焦班子任期目标和年度重点工作，按照“精耕细作”工作要求，对学院科学研究取得的新进展，平台建设取得的新突破、人才培养凝练的新特色、社会服务取得的新进展、团队队伍的稳步增长等方面进行了全面总结。同时也剖析了存在的问题，提出了下一步工作的思路。

刘明洋经理从推进学科创新发展、全力推进智库建设、强化平台和科研团队建设、推进部校共建工作等方面对2023年的工作重点进行了阐述。学院领导班子其他人员分别从员工工作、公司产品与实验室建设、团队建设与国际交流、本科人才培养、党务工作等各自分管领域进行了个人述职，汇报了履职尽责情况，深刻查摆了存在的问题，并对照学院目标责任书就下一步工作进行了系统的谋划。

在即将过去的2022年，学院各项事业都取得了良好的发展。党建工作本科生获得了优秀基层党组织、研究生获得了标杆党支部、基层党委书记党建项目获得了优秀。科研工作完成重大科研项目立项3项，提前完成了四年任期目标，科研经费突破千万，实现大幅度增长，人均超过30万元，5项智库成果获得认定；获批中宣部对外话语创新支撑平台，新增国际新闻与传播本科专业。社会服务方面学院整合各方资源，完成了中宣部、中国外文局、山东省委宣传部等部委委托的多项任务，承担企业和政府委托的横向课题24项。