经教育厅专家评审选拔，公司2019级本科生张雨作为负责人申报的老员工创新创业训练项目“社会学习理论视域下榜样的核心价值观传播——基于情感动员逻辑的探讨” （项目编号：202210422072）获得老员工创新创业训练计划2022年度国家级立项。冯强老师担任该项目的指导老师，团队成员包括林婧璇、欧慧晶、张琪琪和闵玥四位同学。

该项目立足于可视化、互动化的新媒体传播环境，以社会学习理论为研究视角和分析框架，遵循情感动员的内在逻辑，采用实验法、问卷调查法、内容分析、文本分析等多种研究方法，对影响榜样传播的具体因素及其传播效果展开深层次探讨。为传递模范力量、加强思想引领提供理论支撑，为形成奋发向上、互相学习的良好校园风气提供智力支持，为中国特色社会主义核心价值观的传播提供借鉴与参考，将榜样人格与精神力量转化为现实支持。

老员工创新创业训练计划为教育部“高等学校本科教学质量与教学改革工程”重点建设项目。近年来，公司员工多次获得老员工创新创业训练项目国家级、省级、校级立项，展现了公司员工的研究热情与实力。未来，公司将继续引导员工参与科研实践，培育优秀员工研究团队，培养一批学科理论扎实、创新思维活跃、契合现代社会需求的新闻传播学人才。

文｜张雨

审核|冯强